Une école sans professeurs, sans cours magistraux, sans frais de scolarité – et pourtant un taux d’employabilité supérieur à 95 %.
L’École 42 casse tous les codes de l’enseignement supérieur traditionnel. Avant de postuler, voici ce que vous devez vraiment savoir.
Quels sont les avis des étudiants sur l’école 42?
La majorité des étudiants retient avant tout la liberté et la puissance du modèle par projets. Pas de cours imposés, pas d’horaires fixes : vous avancez à votre rythme, en résolvant des problèmes concrets, en vous appuyant sur vos pairs.
Ce système, appelé la « peer learning », crée une dynamique d’entraide que beaucoup décrivent comme unique.
L’employabilité est régulièrement citée comme le point fort numéro un. Certains étudiants décrochent leur premier poste avant même d’avoir terminé leur cursus. Les entreprises tech connaissent le modèle 42 et le reconnaissent.
Mais tous les avis ne sont pas dithyrambiques. L’absence totale de structure pédagogique déstabilise une partie des apprenants, notamment ceux qui ont besoin d’un cadre pour progresser.
Sans professeur pour corriger une mauvaise compréhension, une erreur de raisonnement peut s’installer et durer.
L’ambiance varie aussi fortement selon les campus. Paris et Lyon sont souvent cités positivement. D’autres antennes ont connu des tensions, des démissions d’équipes encadrantes, voire des fermetures. Ce n’est pas la même expérience partout.
Quels sont les avis négatifs sur l’école 42?
Plusieurs critiques documentées méritent votre attention avant de vous engager. Des signalements de harcèlement sexuel et psychologique ont été rendus publics, certains mettant en cause la direction même de l’école.
Ces faits ont été relayés par des collectifs d’étudiants et ne peuvent pas être balayés d’un revers de main.
La fermeture du campus de Nice en 2023 illustre la fragilité du modèle de gouvernance locale. Placé en cessation de paiement le 13 juin 2023, puis en redressement judiciaire le 26 juin, le campus niçois a été liquidé le 25 juillet 2023.
La direction parisienne a pointé une gestion locale défaillante – ce qui pose la question du contrôle exercé sur les antennes régionales.
Le campus de Québec, ouvert en 2021 avec de grandes ambitions, a fermé en janvier 2025 faute de financement gouvernemental. Deux fermetures en moins de deux ans, c’est un signal que vous ne pouvez pas ignorer si vous envisagez un campus hors Paris.
L’absence totale de cours structurés reste la critique la plus fréquente dans les avis négatifs sur l’école 42. Certains étudiants estiment avoir perdu des mois à tâtonner sans direction claire, ce qui n’est pas l’expérience promise par la pédagogie par l’erreur.
L’école 42 délivre-t-elle un diplôme reconnu par l’État?
La réponse est nuancée – et souvent mal comprise. L’École 42 n’est pas agréée par le ministère de l’Enseignement supérieur, ce qui signifie qu’elle ne délivre pas de diplôme national au sens traditionnel du terme. Pas de licence, pas de master estampillés par l’État.
En revanche, l’école a obtenu deux titres certifiés RNCP : le titre de concepteur développeur de solutions informatiques (RNCP niveau 6), équivalent bac+3/4, et le titre d’expert en architecture informatique (RNCP niveau 8), équivalent bac+5. Ces certifications sont reconnues par France Compétences et ont une vraie valeur sur le marché du travail.
Conséquence directe du statut non agréé : vous ne pouvez pas prétendre aux bourses d’État classiques.
Cependant, l’école a rejoint le dispositif Grande École du Numérique, ce qui permet à certains étudiants d’obtenir une aide financière versée par le CROUS pendant les 18 premiers mois de formation.
Si la reconnaissance officielle d’un diplôme reconnu par l’État est un critère décisif pour vous – pour une poursuite d’études, un concours de la fonction publique ou une expatriation – ce point mérite une réflexion sérieuse avant de postuler.
Combien coûte une formation à l’école 42?
C’est là que le modèle 42 est véritablement révolutionnaire : zéro euro de frais d’inscription, zéro euro de frais de concours, zéro euro de scolarité. Que vous soyez bachelier ou sans diplôme, la formation ne vous coûtera rien sur le plan financier direct.
Ce modèle repose sur un investissement fondateur de Xavier Niel : 70 millions d’euros au départ, dont 20 millions pour la création du campus parisien et 50 millions dédiés aux frais de fonctionnement sur dix ans.
Le financement est ensuite assuré par des partenariats avec des entreprises tech, qui voient dans l’école un vivier de talents opérationnels.
Attention cependant à ne pas confondre gratuité des frais de scolarité et gratuité totale. Vivre à Paris pendant 3 à 5 ans sans revenus stables reste un défi financier réel.
Le loyer, la nourriture, les transports – tout cela pèse. La piste de l’aide CROUS via la Grande École du Numérique peut partiellement compenser, mais ne couvre pas tout.
Quels sont les débouchés après l’école 42?
Les métiers accessibles à la sortie couvrent une bonne partie des spécialités les plus recherchées du secteur tech. Selon les données disponibles, les anciens élèves s’orientent principalement vers :
- Développeur full stack, back-end ou mobile – le débouché le plus fréquent
- DevOps et ingénieur infrastructure – profils très demandés en ESN et grands groupes
- Data analyst et data miner – pour les profils ayant développé une appétence pour la donnée
- Cybersécurité – un secteur en pénurie chronique de profils formés
- Infrastructure réseau – moins visible mais solide en termes de débouchés
Le taux d’employabilité dépasse les 95 %, d’après les chiffres communiqués par l’école. Ce chiffre est cohérent avec les retours d’expérience : les employeurs du secteur tech ont intégré la marque 42 dans leurs critères de recrutement.
Certains diplômés trouvent un emploi avant même la fin de leur formation. Ce n’est pas exceptionnel – c’est une tendance documentée, notamment dans les ESN et les start-ups qui recrutent directement dans le vivier de l’école.
Quel salaire peut-on espérer en sortant de l’école 42?
Les premières rémunérations à la sortie se situent généralement entre 35 000 et 40 000 euros brut annuels, selon les données publiées par Les Échos Start.
C’est dans la fourchette basse comparée aux moyennes du marché par spécialité – mais cohérent avec un profil junior en début de carrière.
La progression est ensuite rapide pour ceux qui restent dans le secteur. Voici les salaires moyens constatés en France par métier :
| Métier | Salaire moyen annuel brut |
|---|---|
| DevOps | 47 425 € |
| Développeur full stack | 42 642 € |
| Technicien cybersécurité | 46 302 € |
Ces moyennes, issues des données Indeed, concernent l’ensemble des profils – juniors et confirmés confondus. Un diplômé 42 avec 3 à 5 ans d’expérience peut tout à fait atteindre ces niveaux de rémunération.
Le vrai levier reste la spécialisation : cybersécurité et DevOps offrent les meilleures progressions salariales à moyen terme.
Une école sans diplôme traditionnel, sans cours, sans garantie de financement sur tous ses campus – mais qui place 95 % de ses étudiants dans des emplois tech qualifiés.
L’École 42 ne ressemble à rien d’autre, et c’est précisément ce qui en fait une opportunité à la fois sérieuse et exigeante.