Votre entretien est maintenant terminé. Mais cela ne s’arrête pas là pour autant
Vous avez le sentiment de ne pas avoir été à la hauteur ou encore d’avoir commis quelques erreurs. Pour ne pas les répéter, il est important de faire un point à chaud après chaque entretien. C’est un réflexe très constructif qui implique de se remettre en cause.
Soyez réactif
Notez sur papier vos remarques, vos impressions positives et négatives avant que votre mémoire les estompe.
Exemple de questions que vous pouvez vous poser :
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Quelles questions vous ont prises au dépourvu ?
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A quelles questions avez-vous le mieux répondu ?
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Avez-vous réussi à poser les questions que vous souhaitiez ?
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L’employeur a-t-‘il apporté des réponses satisfaisantes ?
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Quels sont les résultats de cet entretien d’embauche ?
Consignez ces informations
Durant l’entretien, le recruteur vous aura sûrement communiqué des informations sur l’entreprise et le poste à pourvoir. Compilez ces éléments et établissez une carte d’identité de l’entreprise ainsi qu’une fiche de poste. Celles-ci viendront compléter les informations que vous avez vous-même recensées. Elles pourraient s’avérer utiles lors d’un 2ème entretien notamment. Elles vous permettront aussi de structurer vos prochaines recherches et présentation.
